По закону в случае несчастного случая на производстве, работодатель обязан провести расследование инцидента и составить о нем специальный акт. К акту должны быть приложены дополнительные документы, такие как выписки из журналов инструктажей, экспертные заключения специалистов, медицинские заключения, протоколы опроса свидетелей, протокол осмотра места происшествия и т.д. Полный перечень данных документов содержится в ТК РФ (ст.229.2).
Порядок проведения расследования несчастного случая
Расследование должно быть произведено в срок от 3 до 15 дней. В зависимости от травм, полученных работником.
Для того, чтобы расследовать происшествие максимально объективно, на предприятия специальным приказом руководителя должна быть создана комиссия (общим составом не менее трех человек), в которую могут входить сотрудники разных подразделений и обязательно — специалист по охране труда.
Комиссию должен возглавлять либо сам руководитель организации, либо его представитель. Если несчастный случай имел особо тяжкие последствия, то в состав комиссии могут быть включены сотрудники государственных контролирующих органов и представители страховщика.
Основные правила заполнения акта
Данный акт имеет стандартную единую форму и составляется минимум в трех экземплярах – один остается у организации, другой передается пострадавшему или его представителю, третий направляется страховщику.
Если в расследовании были задействованы представители четвертой и пятой стороны, то им также должны быть предоставлены отдельные экземпляры акта. Все копии должны быть в обязательном порядке подписаны всеми членами комиссии по расследованию.
Инструкция по заполнению акта о несчастном случае на производстве
«Шапка» документа включает в себя табличку для утверждения акта руководителем предприятия. Здесь нужно обязательно вписать название организации (в соответствии с учредительными документами), должность ее руководителя (Директор или Генеральный директор), его фамилию, имя и отчество, а также дату утверждения. Подпись руководителя ставится только после полного заполнения документа.
В следующую часть акта входят пункты, касающиеся непосредственно случившегося инцидента.
Пункт 1. Сюда вписывается время и точная дата происшествия.
Пункт 2. Здесь должны быть вписаны подробные сведения о предприятии, на котором случился несчастный случай, включая его полное название, адрес (фактический, почтовый и юридический), данные из учредительных документов (ОКВЭД, ОКОНХ и т.д.), фамилия, имя, отчество руководителя и наименование отдела или структурного подразделения, в котором трудится пострадавший. При заполнении данного раздела следует в точности придерживаться регистрационных документов, поскольку акт является важнейшим документом для выплаты страховки.
Пункт 3. Как правило, сюда вписывается информация из второго пункта. Но если на работу пострадавшего отправила другая компания (например, по договору подряда), ее данные нужно внести также скрупулезно, как данные о непосредственном работодателе.
Пункт 4. Тут указывается состав комиссии по расследованию. Каждого сотрудника надо внести с указанием должности, фамилии, имени, отчества.
Пункты 5-6. Эта часть акта касается непосредственно пострадавшего. Сюда надо вписать его фамилию, имя, отчество, профессию, специальность, стаж работы (общий и на последнем месте работы), даты пройденных инструктажей. Эти сведения позволят в случае судебных разбирательств удостоверить тот факт, что работа по охране труда на предприятии проводилась либо в соответствии с требованиями закона, либо с нарушениями.
Пункт 7. Здесь указывается характеристика места происшествия (внутри офиса, в каком-то конкретном отделе, на улице и т.д.), а также окружающая обстановка. Если причиной несчастного случая послужило какое-либо оборудование, это нужно обязательно отметить, с подробным указанием его марки, серии, номера и т.д.
Пункт 8. Тут нужно максимально подробно и детально описать происшествие со слов пострадавшего или очевидцев. Свидетелей несчастного случая нужно также вписать в данный пункт.
Пункт 8.1. В этой строке указывается вид происшествия.
Пункт 8.2. Сюда вносятся сведения из медицинского заключения о характере полученных повреждений и травм. При внесении данной информации нужно обязательно указать, какое именно медицинское учреждение оказывало помощь пострадавшему, а также степень нанесенных увечий.
Пункт 8.3. Здесь фиксируется алкогольное или наркотическое опьянение. Если их нет, то это обязательно отмечается.
Пункт 8.4. Сюда вписываются свидетели несчастного случая (фамилия, имя, отчество, адрес места проживания, телефон).
Пункт 9. Включает причину несчастного случая (коротко).
Пункт 10. Если в случившейся ситуации установлены виновные лица, допустившие нарушение норм по охране труда, их нужно внести в этот пункт (фамилию, имя отчество, должность), если таковых не выявлено, это также следует отметить. Чуть ниже нужно снова вписать адрес предприятия-работодателя.
Пункт 11. Этот пункт включает в себя фиксацию выводов, сделанных руководством предприятия, в частности, сведения о дополнительных инструктажах и их сроках, усилению мер безопасности и т.д.
Завершающий этап акта – подписание документа всеми членами комиссии по расследованию. После этого акт о несчастном случае на производстве передается на подпись руководителю организации.
Правила и порядок заполнения протокола осмотра места несчастного случая форма 7 – бланк и образец для скачивания
Если на производстве произошел несчастный случай, то необходимо в срочном порядке создать комиссию, которая будет проводить расследование и напишет соответствующий акт.
Но прежде, члены комиссии должны составить протокол опроса пострадавших, свидетелей и протокол осмотра места происшествия.
Он проводится всеми членами комиссии, но ответственность за это несет председатель комиссии, который и указывается в документе.
Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:
Кем составляется при происшедшем НС на производстве?
Сразу после происшествия образуется комиссия, которая должна произвести осмотр места несчастного случая. В протоколе указывается, что процедуру проводит председатель комиссии.
Во время проверки места происшедшего несчастного случая допускается видео и фотосъемка для фиксации всех деталей происшествия.
Так при расследовании будет проще установить причины и оценить последствия несчастного случая.
Сроки составления
Протокол должен быть составлен во время осмотра места происшествия или сразу после него. Осматривать место происшествия должна специальная комиссия, но она создаётся после издания приказа руководителя.
Этот приказ указывается затем в протоколе как основание. Само расследование в большинстве случаев длится не больше 3-х суток.
На основании всего расследования и проведенной проверки места события составляется акт по форме Н 1, в котором указываются причины, а также последствия происшествия и виновные лица.
Также в каждой организации на производстве есть журнал, в который заносится информация. Журнал хранится на производстве 45 лет.
Как оформляется форма 7?
По закону есть четко установленная форма 7, которая позволяет правильно провести осмотр места происшествия.
Ее заполнение начинается с указания названия документа, что это протокол несчастного случая происшедшего с определенным сотрудником, далее заполняется дата и ФИО пострадавшего.
Следующий пункт — место составление протокола.
Затем указывается точное время, вплоть до минуты, начала осмотра и окончания.
Следующий пункт — председатель пишет свои данные и ссылается на приказ, соответственно с которым ведется расследование.
В этой строке указываются ФИО работодателя или руководителя производства, название организации, а также дата оставления приказа.
Следующий пункт формы 7 — перечисление всех лиц, участвующих в осмотре. Указываются их инициалы, а также должности.
В основной части протокола по форме 7 идет описание места происшествия. В нем должна содержаться следующая информация:
Обстановка на месте несчастного случая на время осмотра и сравнение с показаниями пострадавшего.
Точное описание рабочего места. Это обычно станок, машина, электроинструмент, площадка, транспортное средство или подвижный механизм. Тут указываются данные и характеристики станка, а также его номер.
Записываются сведения об оценке условий труда, аттестационном номере, а также организации, которая проводила аттестацию.
Описание той части оборудования, которой нанесены увечье или травма сотруднику.
Наличие защитных ограждений, средств безопасности, защитных экранов, а также блокировок.
Наличие средств индивидуальной защиты, в том числе были ли они на сотруднике в момент происшествия или нет.
Описание вентиляции, а также приборов освещения, уровень освещенности рабочего места.
В итоге формы 7 описывается, что изъяли во время осмотра, а также подтверждение, что на месте происшествия во время осмотра проводилась фото или видеосъемка. Все данные должны прилагаться к документу.
Также к протоколу следует приложить схему места происшествия и это зафиксировать в бланк форма 7.
В итоговой части указывается, возникли ли у участников осмотра заявления, если есть — также вносятся в документ.
Затем следует подписи с полными инициалами и указанием должности лиц, которые оставляли протокол, зачитывали его вслух, а также ознакомленных с ним лиц.
Отдельно может быть составлен акт осмотра машин и механизмов, которые послужили причиной несчастного случая.
В данном акте указывается владелец устройства, а также наименование, марка, модель, наличие документов об эксплуатации и паспорта.
Обязательная проверка всех основных узлов и работоспособности агрегата.
Скачать бланк и образец заполнения
Скачать бланк протокола осмотра места несчастного случая форма 7 – word.
Скачать пример заполнения протокола по форме 7 – word.
Полезное видео
О порядке проведения расследования несчастных случаев на производстве, рассказано в данном видео:
Выводы
Руководитель после чрезвычайного происшествия на производстве обязан предупредить все необходимые органы, после чего начать расследование.
Акт о расследовании составляется на основе нескольких протоколов, в том числе об осмотре происшествия, опроса свидетелей, самого пострадавшего и причастных лиц.
Все протоколы заполняются на утвержденных бланках. Образцы бланков можно скачать в Интернете или составить и хранить в организации заранее.
Все документы, которые касаются несчастного случая на производстве, должны храниться на предприятии не меньше 45 лет, а по некоторым данным — все время.
Статья описывает типовые ситуации. Чтобы решить Вашу проблему — напишите нашему консультанту или позвоните бесплатно:
+7 (499) 938-43-28 — Москва — ПОЗВОНИТЬ
+7 (812) 467-43-31 — Санкт-Петербург — ПОЗВОНИТЬ
8 (800) 511-52-74 — Другие регионы — ПОЗВОНИТЬ
SOWY.RU
Для кадровиков, психологов…
Форма 7. Протокол осмотра места несчастного случая, происшедшего
Приложение N 1 к постановлению Минтруда РФ от 24 октября 2002 г. N 73
Протокол осмотра места несчастного случая, происшедшего «…»……………20… г.
с …………………. (фамилия, инициалы, профессия (должность) пострадавшего) …………………. «…»………….. 20… г. (место составления протокола)
Осмотр начат в … час. … мин. Осмотр окончен в … час. … мин.
Мною, председателем /членом/ комиссии по расследованию несчастного случая на производстве, образованной приказом …………………. (фамилия, инициалы работодателя — физического лица либо наименование организации) ………………… от «…»………….. 20… г. N …., ………………… (должность, фамилия, инициалы председателя /члена комиссии/, производившего опрос) произведен осмотр места несчастного случая, происшедшего в ………………… (наименование организации и ее структурного подразделения либо фамилия и инициалы работодателя — физического лица; дата несчастного случая) с ………………… (профессия (должность), фамилия, инициалы пострадавшего) Осмотр проводился в присутствии ………………… (процессуальное положение, фамилии, инициалы других лиц, участвовавших в осмотре: другие члены комиссии по расследованию несчастного случая, доверенное лицо пострадавшего, адвокат и др.) В ходе осмотра установлено: 1) обстановка и состояние места происшествия несчастного случая на момент осмотра ………………… (изменилась или нет по свидетельству пострадавшего или очевидцев несчастного случая, краткое изложение существа изменений) ; 2) описание рабочего места (агрегата, машины, станка, транспортного средства и другого оборудования), где произошел несчастный случай ………………… (точное указание рабочего места, тип (марка), инвентарный хозяйственный номер агрегата, машины, станка, транспортного средства и другого оборудования) 2.1. Сведения о проведении специальной оценки условий труда (аттестации рабочих мест по условиям труда) с указанием индивидуального номера рабочего места и класса (подкласса) условий труда …………………*; 2.2. Сведения об организации, проводившей специальную оценку условий труда (аттестацию рабочих мест по условиям труда) (наименование, ИНН) ………………… *; 3) описание части оборудования (постройки, сооружения), материала, инструмента, приспособления и других предметов, которыми была нанесена травма ………………… (указать конкретно их наличие и состояние) 4) наличие и состояние защитных ограждений и других средств безопасности ………………… (блокировок, средств сигнализации, защитных экранов, кожухов, заземлений /занулений/, изоляции проводов и т.д.) 5) наличие и состояние средств индивидуальной защиты, которыми пользовался пострадавший ………………… (наличие сертифицированной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, их соответствие нормативным требованиям) 6) наличие общеобменной и местной вентиляции и ее состояние ………………… 7) состояние освещенности и температуры ………………… (наличие приборов освещения и обогрева помещений и их состояние) 8) ………………… В ходе осмотра проводилась ………………… (фотосъемка, видеозапись и т.п.) С места происшествия изъяты ………………… (перечень и индивидуальные характеристики изъятых предметов) К протоколу осмотра прилагаются ………………… (схема места происшествия, фотографии и т.п.) Перед началом, в ходе либо по окончании осмотра от участвующих в осмотре лиц ………………… (их процессуальное положение, фамилии, инициалы) заявления ………………… Содержание заявлений: ………………… (поступили, не поступили)
(подпись, фамилия, инициалы лица, проводившего осмотр места происшествия)
………………… (подписи, фамилии, инициалы иных лиц, участвовавших в осмотре места происшествия)
С настоящим протоколом ознакомлены ………………… (подписи, фамилии, инициалы участвовавших в осмотре лиц, дата) ;
Протокол прочитан вслух ………………… (подпись, фамилия, инициалы лица, проводившего осмотр, дата) Замечания к протоколу ………………… (содержание замечаний либо указание на их отсутствие) Протокол составлен ………………… (должность, фамилия, инициалы председателя / члена / комиссии, проводившего осмотр, подпись, дата)
*Если специальная оценка условий труда (аттестация рабочих мест по условиям труда) не проводилась, в пункте 2.1 указывается «не проводилась», пункт 2.2 не заполняется
Источник — Постановление Минтруда РФ от 24 октября 2002 г. N 73 «Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и Положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях» (с изменениями и дополнениями). С изменениями и дополнениями от 20 февраля 2014 г., 14 ноября 2016 г.
Алгоритм Расследования Несчастного Случая с Лёгким Исходом! Действуем Правильно!
Приветствую, уважаемые друзья! В этой заметке я буду рассматривать три основных вопроса по расследованию лёгкого несчастного случая на производстве, а именно:
Какие первичные действия должен предпринять работодатель при несчастном случае?
Какой алгоритм расследования несчастного случая с лёгким исходом?
Какие документы оформляются при лёгком несчастном случае?
Также вы сможете скачать необходимые формы (примеры) документов для расследования лёгкого несчастного случая на производстве.
Расследуем лёгкий несчастный случай правильно
Во-первых, немедленно организовать первую помощь пострадавшему и при необходимости доставить его в медицинское учреждение;
Во-вторых, принять неотложные меры по предотвращению развития опасной ситуации и воздействия травмирующих факторов на других лиц;
В-третьих, сохранить до начала расследования несчастного случая обстановку на рабочем месте и состояние оборудования такими, какими они были на момент происшествия. Примечание: если это не угрожает жизни и здоровью окружающих работников и не приведет к аварии;
В-четвертых, подготовить и направить письменный запрос в медицинское учреждение о характере и степени повреждения, причиненного здоровью пострадавшего, а также о нахождении пострадавшего в состоянии алкогольного или наркотического опьянения Примечание: стоит учесть тот факт, что медицинское учреждение может «затянуть» с ответом на письменный запрос. Поэтому, следует позвонить и/или съездит в медицинское учреждение, в которое был доставлен сотрудник, и уточнить у врача оказавшего помощь информацию, о степени тяжести полученной травмы.
Бывают случаи, когда необразованный в административных делах главный врач медицинского учреждения не выдаёт медицинского заключения о степени тяжести или затягивает с выдачей такого заключения. Чтобы «пробить броню», вам пригодится приказ Минздравсоцразвития РФ от 15.04.2005 г. № 275 «О формах документов, необходимых для расследования несчастных случаев на производстве», согласно которому медицинское заключение (учётная форма № 315/у выдаётся по запросу организации, индивидуального предпринимателя медицинской организацией, куда впервые обратился за медицинской помощью пострадавший в результате несчастного случая на производстве, незамедлительно после поступления запроса).
После того как мы получаем письменное (устное) заключение от врача, к какой категории относиться травма, начинаем расследование несчастного случая. В нашем случае будет несчастный случай с лёгким исходом.
На четвёртом шаге возникает «скользкий» момент с извещением соответствующих служб по месту регистрации нашей организации. Дело в том, что в зависимости от степени тяжести (категории несчастного случая), мы должны в течении 24 часов (суток) направлять извещение о несчастном случае в:
Фонд социального страхования (ФСС) — если случай «лёгкий»;
ФСС, Государственную инспекцию труда (ГИТ), прокуратуру, территориальный орган профсоюзов, городскую администрацию, Ростехнадзор (РТН) (если на опасном производственном объекте), Роспотребнадзор (РПН) (если острое отравление) — если случай «тяжёлый» и/или «смертельный». Примечание: самое главное в «тяжёлых» и «смертельных» случаях успеть отправить извещение в ГИТ (РТН, РПН) и ФСС. Остальным можно и с задержкой отправить, не критично (в моей практике проблем не было).
Т.е. получается, что в течении суток мы должны постараться выяснить степень тяжести повреждения здоровья пострадавшего. Если по каким-либо причинам не получается определить степень тяжести на исходе суток, то можно позвонить в ГИТ и сообщить инспектору подробности вашего случая (что произошло, в каком состоянии пострадавший и т.д.). В этом случае инспектор скажет вам алгоритм действий. Понятное дело, лишний раз «светиться» в непосредственном контрольно-надзорном органе не хочется, особенно когда дело касается несчастных случаев, ведь это является основанием для внеплановой проверки. С другой стороны, если при «тяжёлых» и/или «смертельных» случаях вы не успеете отправить извещение в течении суток, то это чревата получить не только штраф (ст. 15.34 КоАП РФ и ч.1, ст. 5.27.1. КоАП РФ), но и потерять возможность принимать участие в расследовании несчастного случая. Никак не влиять на результаты расследования, дело проигрышное.
Опытные руководители и специалисты по охране труда уже на глаз могут определить степень тяжести 🙂 Например если человек потерял фалангу пальца на руке, то, на удивление, данный случай классифицируется как «лёгкий». Другими словами, если вы видите много крови, то это не означает, что вы увязли в рутине расследования несчастного случая с участием ГИТ и прочих. Кому интересно, как определяется степень тяжести, смотрите приказ Минздравсоцразвития РФ от 24.02.2005 г. № 160 «Об определении степени тяжести повреждения здоровья при несчастных случаях на производстве».
Далее предлагаю рассмотреть алгоритм действий по расследованию 100% лёгкого несчастного случая на производстве.
Алгоритм расследования лёгкого несчастного случая
1. Сообщить в течении суток в ФСС. Примечание: Сообщается по месту регистрации работодателя в качестве страхователя.
2. Подготовить приказ о создании комиссии по расследованию несчастного случая.
В состав комиссии включается не менее 3-х человек:
возглавляет комиссию работодатель или его полномочный представитель;
специалист по охране труда или лицо, назначенное ответственным за организацию работы по охране труда приказом или распоряжением;
представитель профсоюзного комитета организации (при наличии) или другого уполномоченного работниками представительного органа (уполномоченный по охране труда).
Важно знать: в комиссию нельзя включать непосредственных руководителей и тех, кто так или иначе может быть заинтересован в ущемлении прав пострадавшего.
3. Принять от пострадавшего заявление (чтобы увеличить сроки расследования) и объяснительную записку, а также, взять объяснительные записки с очевидцев несчастного случая.
4. При квалификации несчастного случая как несчастного случая на производстве комиссия:
выявляет обстоятельства и причины несчастного случая и лиц, допустивших нарушения требований охраны труда;
устанавливает степень вины пострадавшего в процентах (при его грубой неосторожности);
разрабатывает мероприятия по устранению причин несчастного случая.
Оформляется и подписывается:
акт о несчастном случае на производстве формы Н-1;
протокол опроса пострадавшего при несчастном случае (очевидцев несчастного случая, должностных лиц);
протокол осмотра места несчастного случая, а так же планы, эскизы, схемы. При необходимости могут быть фото и видеоматериалы;
документы, характеризующие состояние рабочего места, наличие опасных и вредных производственных факторов (карты аттестации рабочих мест, специальной оценки условий труда);
копии из журналов регистрации инструктажей по охране труда (только те листы, где запись инструктажей с пострадавшим) и протоколов проверки знания требований охраны труда;
копии документов, подтверждающих выдачу пострадавшему СИЗ в соответствии с действующими типовыми отраслевыми нормами (Личная карточка учёта и выдачи СИЗ);
другие документы по усмотрению комиссии, а также представителя ФСС.
После работодатель рассматривает материалы расследования несчастного случая и утверждает акты по форме Н-1 (3 экземпляра).
При всём этом, стоит учитывать, что расследование обстоятельств и причин лёгкого несчастного случая, комиссия проводит в течении 3-х дней. Если с пострадавшего работника взять заявление (см. образец в комплекте), то расследование можно проводить в течение одного месяца со дня поступления указанного заявления.
5. Осуществляется регистрация и учёт несчастного случая на производстве.
1-й экземпляр акта Н-1 с материалами расследования в оригинале остаётся в организации;
2-й экземпляр акта Н-1 (оригинал) вручается пострадавшему сотруднику в трёхдневный срок после завершения расследования несчастного случая;
3-й экземпляр Н-1 (оригинал) с материалами расследования (заверенные копии) в ФСС. Так же, в трёхдневный срок после завершения расследования.
После этой раздачи, необходимо произвести регистрацию несчастного случая в журнале регистрации несчастных случаев на производстве.
Важно знать: По окончании периода временной нетрудоспособности пострадавшего, необходимо отправить Сообщение о последствиях несчастного случая в ФСС и ГИТ. В некоторых регионах Сообщение отправляется только в ФСС, в некоторых регионах в ФСС и ГИТ. Здесь уже только вам знать. Например, можно поинтересоваться у представителя ФСС или коллег.
Акт Н-1 вместе с материалами расследования несчастного случая храниться в организации 45 лет.
Нормативные документы
Основа расследований несчастных случаев на производстве лежит в Трудовом кодексе Российской Федерации, а именно в статьях с 227 по 231.
Далее, как и говорил в самом начале, предлагаю скачать комплект документов для расследования лёгкого несчастного случая.
КОМПЛЕКТ ДОКУМЕНТОВ
Документы для расследования лёгкого несчастного случая
Если у вас 100% «тяжёлый» и/или «смертельный» случай, то вам пригодится другой алгоритм действий.
Протокол осмотра места происшествия несчастного случая на производстве кто оформляет
Related Articles
Акт реализации готовых изделий кухни за наличный расчет
Проблемы разведенной женщины
Справка с места работы о нахождении в декретном отпуске
В ходе осмотра проводилась (фотосъемка, видеозапись и т.п.) 2 части отвертки HI-TEC, PH1 x 150 mm, CRV, Phillips, 2011 г. выпуска С места происшествия изъяты (перечень и индивидуальные характеристики изъятых предметов) фотографии К протоколу осмотра прилагаются (схема места происшествия, фотографии и т.п.) Перед началом,в ходе либо по окончании осмотра от участвующихв члена комиссии Бубновой А.И., пострадавшего осмотре лиц Иванова С.В. (их процессуальное положение, фамилия, инициалы) не поступили заявления .
Протокол осмотра места несчастного случая (образец заполнения)
Форма 7
В ходе осмотра проводилась фотосъемка (фотосъемка, видеозапись и т.п.) С места происшествия изъяты (перечень и индивидуальные характеристики изъятых предметов) К протоколу осмотра прилагаются фотографии (схема места происшествия, фотографии и т.п.) Перед началом, в ходе либо по окончании осмотра от участвующих в осмотре лиц члена комиссии Ступиной Т.М. (их процессуальное положение, фамилия, инициалы) заявления не поступали Содержание заявлений: (поступили, не поступили) Пригожин Б.А. 12.02.2008 г. (подпись, фамилия, инициалы лица, проводившего осмотр места происшествия) Ступина Т.М. 12.02.2008 г. (подписи, фамилии, инициалы иных лиц, участвовавших в осмотре места происшествия) С настоящим протоколом ознакомлены Пригожин Б.А. 12.02.2008 г. (подписи, фамилии, инициалы участвовавших в осмотре лиц, дата) Протокол прочитан вслух Ступина Т.М.
Протокол осмотра места несчастного случая
Содержание заявлений: (поступили, не поступили) (подпись, фамилия, инициалы лица, проводившего осмотр места происшествия) (подписи, фамилии, инициалы иных лиц, участвовавших в осмотре места происшествия) С настоящим протоколом ознакомлены (подписи, фамилии, инициалы участвовавших в осмотре лиц, дата) Протокол прочитан вслух (подпись, фамилия, инициалы лица, проводившего осмотр, дата) Замечания к протоколу (содержание замечаний либо указание на их отсутствие) Протокол составлен (должность, фамилия, инициалы председателя (члена) комиссии, проводившего осмотр, подпись, дата) (см.
Справочник адвоката
Протокол осмотра места несчастного случая (образец заполнения) Форма 7Приложения N 1к Постановлению Минтруда РФот 24.10.2002 N 73 ПРОТОКОЛ осмотра места несчастного случая, происшедшего 10апреля12Ивановым С.В., слесарем ООО «Прогресс» » » 20 г. с (фамилия, инициалы, профессия (должность) пострадавшего) г. Москва, ул. Тверская, д. 7, каб. N 315, офисное здание ООО «Прогресс»10апреля2 » » 201- г. (место составления протокола) 1100 Осмотр начатв час. мин. 1115 Осмотр окончен в час. мин. Мною, председателем/членом/комиссиипорасследованию несчастного случая на производстве, образованной приказом ООО «Прогресс» (фамилия, инициалы работодателя — физического лица либо наименование 10апреля217 от » » 201- г.
Пригожиным Борисом Александровичем (должность, фамилия, инициалы председателя комиссии /члена комиссии/, производившего опрос) произведен осмотр места несчастного случая, происшедшего в ЗАО «АО Кворум» (наименование организации в гардеробе офиса ЗАО «АО Кворум». Генеральный директор Попов С.К. и ее структурного подразделения либо фамилия и инициалы работодателя — физического лица; дата несчастного случая) с специалистом по тестированию Лебедевой Натальей Геннадьевной (профессия (должность), фамилия, инициалы пострадавшего) Осмотр проводился в присутствии члена комиссии (процессуальное положение, фамилии, инициалы других лиц, участвовавших в осмотре: Ступиной Т.М.
Осмотр места несчастного случая
Протокол осмотра места несчастного случая, происшедшего
N , организации) начальником отдела охраны труда ООО «Прогресс» Петровым А.И., (должность, фамилия, инициалы председателя /члена комиссии/, производившего опрос) произведен осмотр места несчастного случая, происшедшего в ООО «Прогресс», 10.04.2012 (наименование организации и ее структурного подразделения либо фамилия и инициалы работодателя — физического лица; дата несчастного случая) слесарем ООО «Прогресс» Ивановым С.В. с (профессия (должность), фамилия, инициалы пострадавшего) члена комиссии Бубновой А.И., Осмотр проводился в присутствии (процессуальное положение, фамилии, инициалы других лиц, участвовавших в осмотре; начальника отдела кадров ООО «Прогресс», пострадавшего другие члены комиссии по расследованию несчастного случая, доверенное лицо пострадавшего, адвокат и др.) Иванова С.В., слесаря ООО «Прогресс».
Осмотр места происшествия несчастного случая
N 374), расположена на полу (указать конкретно их наличие и состояние) кабинета N 315 с правой стороны от шкафа ; 4) наличиеисостояниезащитныхогражденийидругихсредств — безопасности (блокировок, средств ; сигнализации, защитных экранов, кожухов, заземлений (занулений), изоляции проводов и т.д.) 5) наличиеисостояниесредств индивидуальной защиты,которыми пользовался пострадавший — (наличие сертифицированной спецодежды, спецобуви и других средств индивидуальной защиты, их соответствие нормативным требованиям) ; 6) наличие общеобменной и местной вентиляции и ее состояние естественная вытяжная вентиляция, находится в исправном состоянии ; лампы общего освещения, 7) состояние освещенности и температуры (наличие приборов настольные лампы, радиаторы отопления.
Все приборы в рабочем освещения и обогрева помещений и их состояние) состоянии.
См. данную форму в MS-Word. ПРОТОКОЛ осмотра места несчастного случая, происшедшего » » 200_ г.
С (фамилия, инициалы, профессия (должность) пострадавшего) » » 200_ г.
(место составления протокола) Осмотр начатв час. мин. Осмотр окончен в час. мин. Мною, председателем(членом)комиссиипорасследованию несчастного случая на производстве, образованной приказом (фамилия, инициалы работодателя — физического лица либо наименование от » » 200_ г. В ходе осмотра установлено: 1) обстановка и состояние места происшествия несчастного случая на момент осмотра по свидетельству пострадавшего Иванова С.В., обстановка на месте (изменилась или нет по свидетельству пострадавшего или очевидцев несчастного случая, краткое изложение происшествия не изменилась ; существа изменений) 2) описаниерабочегоместа(агрегата,машины,станка, транспортного средстваидругогооборудования),гдепроизошел офисное здание ООО «Прогресс» по адресу несчастный случай (точное указание рабочего места, тип (марка), г.
Москва, ул. Тверская, д. 7, кабинет N 315 (отдел кадров) с инвентарный хозяйственный номер агрегата, машины, станка, транспортного средства и другого оборудования) находящимися в нем тремя рабочими столами с персональными компьютерами и офисным шкафом (инв.